摩根大通:新入职员工,都要进行人工智能(AI)培训

摩根大通在对每一位新入职的员工进行人工智能(AI)培训,让他们做好准备迎接这项被摩根大通CEO戴蒙(Jamie Dimon)比喻将带来印刷机和蒸汽机一般影响的技术。


摩根大通资产和财富管理主管Mary Erdoes在公司的投资者日表示:「今年每个来这里的人都将接受及时的工程培训,为未来的人工智能做好准备」。


Erdoes指出,人工智能在两个方面为其部门提供帮助,节省时间和增加收入;这项技术可以让银行家在与客户通话时就能调出有关潜在投资的某些讯息,从而减少「逐个查找和敲击」的时间。还通过消除重复、死板的任务来摆脱「无趣的工作」。


摩根大通总裁Daniel Pinto在活动中表示,公司认为这项新兴技术的价值在10亿至15亿美元。人工智能将对摩根大通的6万名开发人员和8万名运营和呼叫中心员工产生「非常、非常」大的影响,这几乎占公司员工数的一半。



版权声明:所有瑞恩资本Ryanben Capital的原创文章,转载须联系授权,并在文首/文末注明来源、作者、微信ID,否则瑞恩将向其追究法律责任。部分文章推送时未能与原作者或公众号平台取得联系。若涉及版权问题,敬请原作者联系我们。

更多香港上市、美国上市等境外IPO资讯可供搜索、查阅,敬请浏览: www.ryanbencapital.com

相关阅读

摩根大通中国科技投行业务主管Crystal Zhu朱圆圆,传跳槽摩根士丹利
摩根大通,提拔48位亚洲高管担任董事总经理
摩根大通中国区高管变动,陆芳、余学勤分别出任摩根大通证券(中国)董事长、总经理
摩根大通CEO戴蒙:未有离职计划,仍精力充沛
香港上市中介机构排行榜 (过去两年:2022年&2023年)

香港IPO市场冰火两重天:73家新股2023全年表现,36家破发、15家跌幅逾50%

Author: qswh7232

发表回复